>济南教育培训网>济南职业技能培训>济南人力资源师培训>济南人力资源师职业资格考试-山.. 免费发布人力资源师培训信息
广告
热门浏览

济南人力资源师职业资格考试-山东中军卫士职业培训学院

更新时间:2019-11-18 12:38:37 信息编号:2c1cuiqma755ef
济南人力资源师职业资格考试-山东中军卫士职业培训学院
  • 面议

  • 济南人力资源管理师,济南职业技能提升,人力资源管理师

分享

详情介绍

服务项目
职业技能提升培训,职业技能提升考试,济南职业技能培训学校
面向地区

济南人力资源师职业资格考试-山东中军卫士职业培训学院

根据国家劳动和社会保障部[2002]35号令,我国将严格执行就业准入制度和职业资格证书制度,从业者取得相应职业资格证书后,方可上岗。人力资源管理人员已经成为目前职场上的热门职业之一。人力资源国家职业资格证书推出不久,广受业内人士的认可和欢迎,被誉为“含金量高、发展势头好的 证书之一”。一些行业和大型企业集团,明确提出其人力资源管理人员今后3到5年内要持证上岗。2003年全国报考人数仅27000多人,2008年仅上半年全国有20万多人参加考试,是参加全国职业技能鉴定统考人数多的职业认证证书。该证书全国通行。由人民共和国劳动和社会部发证。从业者经过相应的培训和全国统一考试,经全国统一鉴定执证上岗。是求职、任职、开业和用人单位录用求职者的主要依据;是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。
一、培训目标
人力资源管理师考证——中国热门考证之一;人力资源管理师证书——21世纪职场新宠HR经理人证书;根据英才网近发布的职场人气显示:在需求量大的“职场人气职位”统计中,人力资源管理连续多年排在前3位。
通过培训者,可参加全国统一考试,考试合格者将获得由劳动部颁发的人力资源管理师证书。该证书由国家劳动部统一鉴定、统一标准、统一命题、统一考核、统一编号、统一颁发、统一管理,,终生有效,不需年审,出国换证有效,是从业人员求职、就业、升职和加薪的有效证书
二、报考对象:
在职人员现从事人力资源规划、培训管理、员工招聘、薪酬管理、绩效考核、劳动关系等人员,或准备从事以上企业人力资源管理工作的社会人员和在校大学生。
三、培训师资与特色
我们的授课老师自2002年国家人力资源证书推出以来就从事的考前培训,都是经过多年历练筛选下来的讲师,讲授点拨针对性强,能够为学员提供新准确的考试信息,有,有针对性,通过率高。
“理论+案例”的复合教学模式传授的管理理论和工具,讲解国内外案例的实践,共享特思维与经验,提升学员解决问题的能力和方法。
“教授+名企高管”的互补授课内容教授讲解丰富管理知识,传授到实践经验,实现互补,开拓学生眼界和知识面。
“+行业”的双导师师资配置组合具有不同学术背景、不同行业咨询或从业经历,人士传授,满足学员个性化需求。
“改善+训练”的有效结合的职业培训形式本着授人以鱼与授人以渔,安排相应的国际管理理念培训和实际操作课程,不断完善教学项目和案例,增强学员管理意识和操作水平。
“服务+品质”的教辅服务
针对外地学员由于各种缘故不能每次都来上课的情况,我们会将老师的讲课资料及其大纲以邮件或其他形式给学员发过去,方便学员课后认真复习,我们的宗旨就是让每一位参加资格认证培训班的学员都顺利通过!
四、课程简介
人力资源管理基础知识、职业道德基本守则和行业的有关法律常识;人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、考核与评价、薪酬福利制度、劳动关系管理的相关知识与技能。通过培训使学员系统掌握人力资源管理的理论知识和相关技能,胜任人力资源管理的各项工作。
五、报考条件(备以下条件之一者)
助理企业人力资源管理师(三级)
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(3)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
(4)取得大学本科学历证书
企业人力资源管理师(二级)
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(3)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(4)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(5)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
人力资源管理师()
(1)取得人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书。(2)连续从事本职业工作19年以上。
六、鉴定的方式
分为理论知识考试和能力考核。理论知识考试和能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与能力考核均实行百分制,成绩皆达60分及以上者为合格。二级企业人力资源管理师还须进行综合评审。
七、费用
人力三级:1800元(包括了考试、教材、培训等全部费用)
人力二级:2880元(包括了考试、教材、培训等全部费用)
人力:5580元(包括了考试、教材、培训等全部费用)
八、报考资料与联系方式
身份证复印件1份;学历证书复印件1份; 2寸和一寸彩照各2张、国家申请表、从事本职业的工龄证明。(具体表格详询)
报名电话:

山东中军卫士集团有限公司 5年

  • 退役军人成人教育,退役军人职业培训
  • 天桥区经一路银座好望角

———— 认证资质 ————

没有个人认证
企业认证已通过
天眼查已核实
手机认证已通过
微信认证已通过

最近来访记录

  • 北京朝阳网友用iPhone手机一个月前在百度APP访问了本页
  • 山东济南网友一个月前在360搜索访问了本页
  • 北京丰台网友用iPhone手机一个月前在百度APP访问了本页
  • 北京朝阳网友用iPhone手机一个月前在百度APP访问了本页
  • 北京朝阳网友用iPhone手机一个月前在百度APP访问了本页

相关推荐产品

留言板

  • 职业技能提升培训职业技能提升考试济南职业技能培训学校济南人力资源管理师济南职业技能提升人力资源管理师
  • 价格商品详情商品参数其它
  • 提交留言即代表同意更多商家联系我
山东中军卫士集团有限公司为你提供的“济南人力资源师职业资格考试-山东中军卫士职业培训学院”详细介绍,包括济南人力资源管理师价格、型号、图片、厂家等信息。如有需要,请拨打电话:18560072925。不是你想要的产品?点击发布采购需求,让供应商主动联系你。
“济南人力资源师职业资格考试-山东中军卫士职业培训学院”信息由发布人自行提供,其真实性、合法性由发布人负责。交易汇款需谨慎,请注意调查核实。